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Key Account Manager (all genders)

Remote Deutschland
Vollzeit
Festanstellung

Über die Rolle

Du bist nicht einfach Ansprechpartner:in für Großkunden & Distributoren. Du bist Architekt:in langfristiger Partnerschaften - der oder die jemand, der sowohl beim strategischen Jahresgespräch als auch beim operativen Tagesgeschäft den Überblick behält und gezielt handelt.

Im Fokus: unsere wichtigsten nationalen Key Accounts und internationale Distributionspartner:innen. Du erschließt neue Märkte, vertiefst bestehende Beziehungen und sorgst dafür, dass Stapelstein® in relevanten Retail- und Brand-Umfeldern sichtbar - und erfolgreich - ist.

Deine Aufgaben

  • Du verantwortest ein Portfolio strategischer Key Accounts und Distributionspartner:innen - mit klaren Umsatz- und Wachstumszielen, die du aktiv steuerst und reportest. 
  • Du führst Jahresgespräche, Konditionsverhandlungen und kommerzielle Vereinbarungen selbstständig - auf Augenhöhe mit Entscheider:innen auf Kundenseite. 
  • Du baust den internationalen Vertrieb gezielt aus: Du identifizierst neue Distributionspartner:innen, entwickelst Markteintrittsperspektiven und begleitest Onboarding und Aufbau neuer Länder-Accounts. 
  • Du arbeitest datengetrieben: CRM-Daten, Forecasts und Pipeline-Tracking sind für dich kein bürokratischer Aufwand, sondern Steuerungsinstrument. 
  • Du repräsentierst Stapelstein® bei relevanten Messen, Partnerevents und Branchenterminen - und nimmst dir die Zeit, auch persönlich vor Ort zu sein, wo es zählt. 
  • Du erkennst frühzeitig, welche Accounts das Potenzial haben, zu echten strategischen Partnerschaften zu werden - und entwickelst sie entsprechend.

Dein Profil

  • Du bringst Erfahrung im Key Account Management oder B2B-Vertrieb mit - idealerweise in einem konsumnahen, markenbewussten Umfeld (Lifestyle, Design, Family, Education oder ähnliches).
  • Erfahrung mit internationaler Expansion oder dem Aufbau neuer Ländermärkte ist ein Plus. 
  • Du führst Verhandlungen souverän und zielorientiert und weißt, wie man komplexe Partnerschaften mit mehreren Entscheidungsebenen navigiert. 
  • Logistik- und Versandkenntnisse sind willkommen, aber keine Voraussetzung - wichtiger ist, dass du die Zusammenhänge verstehst und weißt, wo du ansetzen musst, wenn es hakt. 
  • Du denkst in Zahlen: KPIs, Forecasts und Umsatzziele sind für dich Orientierungspunkte, keine Fremdwörter. 
  • Du bist erprobt im Umgang mit CRM-Systemen und nutzt digitale Tools aktiv, um dein Portfolio zu steuern.
  • Du arbeitest selbstorganisiert und bist im Remote-Setting zuhause - weißt aber auch, wann persönliche Präsenz bei Kund:innen entscheidend ist. 
  • Du verfügst über sehr gute Englischkenntnisse; weitere Sprachen (z.B. Französisch, Niederländisch oder Skandinavisch) sind ein echter Pluspunkt.

Was uns wichtig ist

  • Stapelstein ist für dich kein Job - sondern eine Mission, hinter der du wirklich stehst. 
  • Für dich ist ein respektvoller, empathischer Umgang keine Checkbox - sondern die Basis, auf der gute Zusammenarbeit entsteht.
  • Herausforderungen bremsen dich nicht - sie machen dich neugierig. 
  • Du denkst kreativ und unternehmerisch - du findest Wege, wo andere Hindernisse sehen, und machst dich in deinen Rollen wirklich wirkungsvoll. 
  • Du übernimmst echte Verantwortung und triffst Entscheidungen mit Überzeugung - ohne dass jemand fragen muss. 
  • Du brauchst keine Struktur von außen - du schaffst sie dir selbst. 
  • Du nutzt KI nicht, weil es alle tun - sondern weil du verstanden hast, dass es die Art, wie wir arbeiten, grundlegend verändert.

Was wir bieten

  • Der Start ist jederzeit möglich. 
  • Ein marktübliches, faires Gehaltspaket. 
  • Remote-first - in Deutschland und zeitweise auch aus dem Ausland. 
  • Flexible Arbeitszeiten mit einer gemeinsamen Kernzeit von 9-12 Uhr. 
  • Überstunden werden vollständig durch Freizeitausgleich ausgeglichen. 
  • Vollzeit bedeutet bei uns 36 Stunden pro Woche - für mehr Fokus und mehr Lebenszeit. Ergänzt wird das durch 30 Urlaubstage pro Jahr. 
  • Monatliche Team-Meet-ups in Stuttgart oder Berlin. Zeit, um gemeinsam im selben Raum zu arbeiten, Projekte voranzubringen und sich persönlich auszutauschen. 
  • Zwei inspirierende Offsites pro Jahr, weil echtes Teamgefühl trotz Remote-first seinen Raum braucht. 
  • Flexible Benefits wie Einkaufsbudget, Mobilitätszuschuss oder Urban Sports - nach bestandener Probezeit.

Über uns

Bei Stapelstein ist jede:r willkommen: egal woher du kommst, wie du dich definierst, wen du liebst, wie du dich in der Welt bewegst oder in welchem Kapitel deines Lebens du gerade bist. Intern wie extern leben wir Vielfalt - nicht als Statement, sondern als Haltung. Werde Teil der Bewegung.